ORGANISATIONS ET ENTREPRISES : VERS UNE THÉORIE DE L’HOMO AGAPUS

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Durée : 1h 03m 06s

ORGANISATIONS ET ENTREPRISES : VERS UNE THÉORIE DE L’HOMO AGAPUS, Les organisations ont-elles besoin d’une théorie de l’amour, et laquelle ?

Conférence par Bertrand Fauré, maître de Conférences en Sciences de l’information et de la communication au LERASS, université de Toulouse, donnée le 26/10/2018 à la maison de la philosophie

Trois raisons expliquent le besoin actuel d’une théorie de l’amour dans les organisations. Tout d’abord, les recherches portant sur la souffrance ou la maltraitance au travail semblent piétiner après 20 ans d’un succès grandissant : des progrès ont été faits mais le malaise subsiste comme en témoignent les inquiétants résultats des baromètres sociaux. Ensuite, de nouvelles approches commencent à s’intéresser à des valeurs plus positives au travail comme la compassion, l’attention, la serviabilité, l’empathie, l’écoute, la bienveillance... mais sans cadre théorique intégrateur. Enfin de nouvelles mesures de l’amour sont en train d’émerger sur les réseaux sociaux (le like) mais elles ne mesurent pas vraiment l’amour, plutôt l’intérêt et les liens de réciprocité. La conférence présentera une théorie de l’Homo Agapus qui vise à dépasser ces limites des recherches et outils existants.